Canadian Race Relations Foundation

Lancement de la 2e phase du programme

Un projet conjoint de la Fondation canadienne des relations raciales et

de la firme Anima Leadership

Toronto, le 17 avril 2012 : La Fondation canadienne des relations raciales (FCRR) et Anima Leadership ont le plaisir de vous annoncer le lancement de la deuxième phase de L'Institut de leadership en matière de diversité et d'équité à l'intention des leaders du système d'éducation de l'Ontario, soutenu par le ministère de l'Éducation de l'Ontario. En raison des rétroactions extrêmement positives obtenues à ce jour, des sessions de formation de 2 jours seront organisées pour les leaders du système d'éducation dans 9 localités à travers la province en 2012-2013.

« Il s'agit d'une formation qui établit un équilibre entre la compréhension du racisme systémique et l'impact émotionnel, les relations sociales, les divers processus en jeu et les multiples niveaux de conflit dont s'accompagne l'apprentissage transformationnel », a expliqué Ayman Al?Yassini, directeur général de la FCRR. « Nous sommes heureux de pouvoir continuer à coopérer avec Anima Leadership pour offrir ces sessions. Celles-ci aideront les leaders du système d'éducation à renforcer leurs capacités à garantir l'équité dans tous les domaines », a-t-il déclaré.

Lors de sa présentation de la formation, Shakil Choudhury, de la firme Anima Leadership, a fait remarquer « qu'on y offrait un milieu dynamique de discussions et de conversations au sujet de l'équité, des questions raciales et des droits de la personne, ainsi que de la façon dont ceux-ci influent sur le changement personnel, communautaire et organisationnel ». Le projet aidera les participants et participantes à composer avec les différences, la diversité, les relations de pouvoir et les conflits. M. Choudhoury a ajouté : « Cette formation permettra d'harmoniser intellect et affectif, et offrira des outils et des exercices pratiques pour forger le leadership nécessaire afin de transcender les obstacles faisant souvent surface dans le travail sur l'équité ».

Les sessions de formation sont ouvertes à tous les leaders du système d'éducation de l'Ontario, y compris aux directions et sous-directions d'école, aux surintendants, aux conseillers scolaires et aux leaders en diversité et équité. Les trois premières sessions se tiendront aux dates et lieux suivants :

• Région du Grand Toronto  les 4 et 5 juillet

• Ottawa les 15 et 16 août

• Thunder Bay les 26 et 27 septembre

Les autres dates et lieux restent à confirmer. Les repas et l'hébergement sont prévus.

L'information détaillée au sujet du programme des sessions, du lieu où elles se tiendront et de l'inscription en ligne seront disponibles à l'adresse www.crrf-fcrr.ca à compter du 10 mai 2012.

Pour plus de renseignements, veuillez communiquer avec :

Aren Sarikyan, FCRR

Tél : 416 952-8360

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James Beaton, Anima Leadership

Tél. : 416 644-1024

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La Fondation canadienne des relations raciales (FCRR) a été créée dans la cadre de l'Entente de redressement à l'égard des Canadiens japonais afin de mettre en lumière les causes et les manifestations du racisme, d'agir à titre de chef de file dans l'élimination du racisme et de toute forme de discrimination raciale, et de promouvoir des relations harmonieuses. Organisme de bienfaisance enregistré, la Fondation est dotée du statut consultatif spécial auprès du Conseil économique et social des Nations Unies à titre d'organisation non gouvernementale (ONG).

La firme Anima Leadership offre une programmation novatrice, un accompagnement professionnel et des services d'experts-conseils dans les domaines du leadership, de la diversité, de la promotion du travail d'équipe et de la résolution des conflits. Elle encourage les leaders à agir en faisant preuve d'intégrité, de vision et d'efficacité et à être ainsi en mesure de travailler à l'édification d'organisations et de collectivités saines, inclusives et dynamiques.